26년 공무원 봉급표 확정판 – 호봉별 월급 3.5% 인상 완전정리

26년 공무원 봉급표 3.5% 인상 확정! 9급부터 고위직까지 호봉별 정확한 월급액과 인상금액을 표로 모두 정리했습니다. 26년 공무원 봉급 인상은 언제부터 적용되는지, 수당은 얼마나 오르는지, 실수령액은 어떻게 계산하는지까지 한번에 확인할 수 있습니다. 지금 바로 아래 글에서 자세히 확인해보세요.



26년 공무원 봉급표란?

26년 공무원 봉급표는 2026년 1월부터 적용되는 공무원 기본급 기준표입니다. 정부에서 3.5% 인상을 확정하여 2017년 이후 9년 만에 최대 인상폭을 기록했습니다. 모든 직급과 호봉에 동일하게 적용됩니다.

⭐ 26년 공무원 봉급표 핵심 요약
인상률 – 전 직급 기본급 3.5% 인상 (2017년 이후 9년 만에 최대 인상폭)
적용 시기 – 2026년 1월부터 적용, 소급 적용 없음, 2025년 12월 말 인사혁신처 최종 고시
수당 인상 – 직급보조비 2.5만원, 정액급식비 2만원, 정근수당·성과상여금 3.5% 연동
추가 혜택 – 5년 이하 저연차 공무원 추가 인상 검토 중 (12월 말 확정)

⚠️ 모든 공무원(일반직·기능직·공안직)에게 동일하게 적용됩니다. 실수령액은 기본급 외 각종 수당과 공제액(연금 9%, 건강보험 3.545% 등)을 고려해야 하며, 공식 봉급표는 인사혁신처(www.mpm.go.kr)에서 확인하세요.

관련 글




26년 공무원 봉급 인상률

연도별 인상률 비교

연도인상률비고
2021년0.9%최저 수준
2022년1.4%
2023년1.7%
2024년2.5%
2025년3.0%
2026년3.5%9년 만에 최고

3.5% 인상 배경

  • 공무원 이탈 급증: 5년 이하 신입 공무원 퇴직자가 2019년 6,500명에서 2023년 13,566명으로 2배 증가했습니다.
  • 공시생 감소: 7급·9급 공무원 준비생이 2021년 31.3만명에서 2025년 12.9만명으로 급감했습니다.
  • 물가상승 보상: 최근 물가상승률을 반영하여 공무원 실질소득 보전에 나섰습니다.


26년 공무원 봉급표 (직급별 호봉표)

아래 직급별 표는 2025년 기준 3.5% 인상 적용 예측치로, 최종 봉급표는 정부 발표를 확인하시기 바랍니다.

9급 공무원 봉급표

호봉2025년2026년인상액
1호봉2,001,330원2,071,380원70,050원
5호봉2,104,200원2,177,850원73,650원
10호봉2,374,870원2,457,990원83,120원
15호봉2,834,300원2,933,500원99,200원
20호봉3,041,250원3,147,680원106,430원

7급 공무원 봉급표

호봉2025년2026년인상액
1호봉2,174,450원2,250,560원76,110원
5호봉2,481,260원2,568,100원86,840원
10호봉3,021,460원3,127,220원105,760원
15호봉3,481,740원3,603,600원121,860원
20호봉3,834,680원3,968,890원134,210원

5급 공무원 봉급표

호봉2025년2026년인상액
1호봉2,799,420원2,896,380원96,960원
5호봉3,277,200원3,391,910원114,710원
10호봉3,930,340원4,067,900원137,560원
15호봉4,491,680원4,648,890원157,210원
20호봉4,873,520원5,044,080원170,560원

4급 공무원 봉급표

호봉2025년2026년인상액
1호봉3,132,370원3,242,000원109,630원
5호봉3,657,990원3,785,990원128,000원
10호봉4,345,870원4,498,980원153,110원
15호봉4,962,610원5,136,920원174,310원
20호봉5,386,100원5,575,410원189,310원


수당 인상 현황

주요 수당 변화

  • 직급보조비: 각 직급별로 2만 5천원 인상
  • 정액급식비: 14만원 → 16만원 (2만원 인상)
  • 정근수당: 봉급 인상률(3.5%) 연동 인상
  • 성과상여금: 평균 3.5% 인상 반영

저연차 공무원 추가 혜택

5년 이하 저연차 공무원에게는 기본 3.5% 외에 추가 인상이 검토되고 있으며, 구체적인 내용은 2025년 12월 말 확정될 예정입니다.



실수령액 계산법

9급 1호봉 실수령액 예시

  • 총 지급액 산출
    • 기본급: 2,071,380원
    • 직급보조비: 164,000원
    • 정액급식비: 160,000원
    • 기타 수당: 50,000원
    • 합계: 2,445,380원
  • 공제액 산출
    • 공무원연금(9%): 220,084원
    • 건강보험료(3.545%): 86,679원
    • 장기요양보험: 12,467원
    • 소득세: 120,000원
    • 지방소득세: 12,000원
    • 합계: 451,230원

→ 실수령액: 약 199만원



적용 시기 및 확정 일정

최종 확정 및 적용

  • 확정 발표: 2025년 12월 말 인사혁신처 고시
  • 적용 시기: 2026년 1월 급여부터
  • 소급 적용: 없음 (1월부터만 적용)

공식 자료 확인 경로

  • 인사혁신처: www.mpm.go.kr (공식 봉급표 PDF 제공)
  • 기획재정부: 예산안 및 인상 배경 자료
  • 공무원보수위원회: 인상률 심의 결과
26년 공무원 봉급표 사진1

26년 공무원 봉급표 사진2





자주 묻는 질문(FAQ)

Q1. 26년 공무원 봉급표는 언제 확정되나요?

인사혁신처에서 2025년 12월 말 또는 2026년 1월 초에 공식 고시합니다. 현재는 정부 예산안에 3.5% 인상이 반영된 상태이며, 국회 통과 후 세부 봉급표가 최종 확정됩니다. 보통 매년 12월 말경에 다음 해 봉급표가 발표되는 것이 관례입니다.

Q2. 모든 공무원이 3.5% 인상되는 건가요?

네, 일반직·기능직·공안직 등 모든 공무원에게 동일한 3.5% 인상률이 적용됩니다. 다만 5년 이하 저연차 공무원에게는 추가 인상 혜택이 검토되고 있어서, 실제로는 더 높은 인상률을 받을 수 있습니다. 구체적인 추가 혜택 내용은 연말에 발표될 예정입니다.

Q3. 수당도 함께 인상되나요?

네, 기본급과 함께 주요 수당들도 인상됩니다. 직급보조비는 각 직급별로 2만 5천원씩, 정액급식비는 2만원 인상됩니다. 정근수당과 성과상여금은 봉급 인상률인 3.5%에 연동되어 함께 오릅니다. 따라서 실제 받는 월급 인상폭은 기본급 인상률보다 클 수 있습니다.



마치며

26년 공무원 봉급표는 최근 몇 년 중 가장 큰 폭의 인상으로, 공무원들의 처우 개선과 우수 인재 확보를 위한 정부의 의지가 반영되었습니다.

특히 젊은 공무원들의 이탈 방지에 중점을 둔 이번 인상으로 공직의 경쟁력이 크게 높아질 것으로 기대됩니다.

함께 보면 좋은글

최종 업데이트: 2025-12-28